À medida que sua empresa cresce, você precisa de ferramentas modernas de comunicação digital para permitir que sua equipe se mantenha em contato por meio de bate-papo e compartilhamento de arquivos. Você pode usar uma ferramenta de mensagens instantâneas, como Slack, Skype, WhatsApp, Viber ou Facebook Messenger, para se comunicar instantaneamente, trocando textos, imagens, vídeos, arquivos ou links da web com outras pessoas da sua empresa. A videoconferência é outra opção para facilitar a comunicação no local de trabalho, particularmente relevante para o trabalho remoto. É um substituto eficaz para reuniões presenciais e ajuda a manter sua equipe alinhada.
O Microsoft Teams é uma ótima plataforma que conecta colegas de trabalho. Além das conversas por vídeo em tempo real, oferece funcionalidades de compartilhamento de dados e tela, além de permitir ampla personalização.
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A ferramenta vem com capacidade de gravação e diversas opções de integração.
O Google Meet e o Zoom são soluções de videoconferência que também contam com uma gama promissora de funcionalidades.
Software de RH – Como proprietário de uma pequena empresa que gerencia poucos funcionários, você pode estar considerando uma solução de RH como um investimento redundante. Independentemente do tamanho da sua equipe, você ainda precisa lidar com tarefas de RH que podem consumir sua produtividade e tempo. Um software de RH é a ferramenta ideal para otimizar o processo de recrutamento e contratação e facilitar a integração, o treinamento e os benefícios dos funcionários.
O SnapHRM oferece recursos básicos de RH que permitem que você gerencie sua equipe, como um banco de dados de funcionários, gerenciamento de folha de pagamento, controle de presença e gerenciamento de folgas.